当社は、技術力を極め創造力を高めるために、プロフェッショナルなSEの育成をめざし、能力向上を重視した独自の人事制度を整備しました。
“価値あるITソリューションを維持・発展させていくためには、顧客との永続的な信頼関係を築くことができる優れた SEの存在が不可欠です”
― NSTecではそうした考えのもと、高度なITスキルや証券業務知識をもったプロフェッショナルなSEの育成に力を注いでいます。
「クライアントファースト」を経営理念に、証券業務に関する豊富なノウハウと先進ITへの高度な知見をベースに金融市場の未来を見据えた革新的なITソリューションを創造する ― そんなNSTecに共感するエネルギッシュで意欲的な人材を求めています。
応募資格 | 2025年3月卒業見込み大学生、大学院生及び専門学校生 |
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職種 | システムエンジニア(証券SE) |
勤務地 | 本社=東京(千代田区) |
勤務時間 | 8:40~17:10 |
待遇 | 初任基本給、その他諸手当 大学卒 245,000円 / 大学院卒 255,000円 専門卒 200,000円 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始、年次休暇、暑中休暇、リフレッシュ休暇、スポット休暇、特別休暇、表彰休暇 |
福利厚生 | 財形貯蓄制度、退職年金制度、NRIグループ社員持株会、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、みずほ健康保険組合、独身寮(原則遠方出身者に限る)など |
採用予定 | 30名程度 |
採用学部・学科 | 全学部 |
選考方法 | 適性検査および面接(グループ・個人) なお応募書類はご返却できません。あらかじめご了承ください。 |
連絡先 | 〒135-0042 東京都江東区木場一丁目5番15号 タワーN棟13階 人事総務部人事課 採用担当 <リクルートEメール> nstec@saiyo25.com お問い合わせ、ご質問等は上記「リクルートEメール」からお願いします。 本問い合わせの受付は日本証券テクノロジー株式会社より株式会社ネオキャリアに委託しております。 |
現在、キャリア採用は募集を行っておりません。
正規雇用労働者の中途採用比率 | |
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2019年度 | 13% |
2020年度 | 0% |
2021年度 | 0% |
2022年度 | 0% |
公表日:2022年4月1日